748-0888 Anexo: 9503
UNFV - EUPG

Gestión de Alta Dirección

 

Plan de Estudio Adecuado a la Ley Universitaria N° 30220

 OBJETIVOS ACADÉMICOS

La propuesta formativa de la Maestría en Gestión de Alta Dirección, ha establecido los siguientes objetivos académicos:

  1. Desarrollar trabajos de investigación personal y en equipo, a fin de contribuir a la investigación y análisis crítico para la solución de problemas empresariales y de situaciones de crisis en las organizaciones públicas y privadas.
  2. Desarrollar habilidades que permitan generar servicios útiles a la sociedad y al medio ambiente, sobre diversos aspectos de la administración en las organizaciones públicas y privada
  3. Generar un espacio de reflexión y debate respecto a temas relacionados conla especialidad, vinculados a las nuevas tendencias nacionales einternacionales sobre la Administración Moderna.
  4. Desarrollar una visión global e integradora de los elementos de la empresa, talescomo: organización, contabilidad, finanzas, marketing y otros aspectos necesarios y paralelos a una gestión de éxito.
  5. Fortalecer la toma de decisiones adecuadas, así como gestionar el cambio tecnológico, usar herramientas de Información para la gestión empresarial y la innovación como arma competitiva. 

PERFIL DEL INGRESANTE:

El ingresante a esta maestría tiene el siguiente perfil:

  • Dimensión Cognoscitiva
  1. Describe adecuadamente los conocimientos propios de la administración, particularmente de la planificación, la organización y la dirección.
  2. Analiza y evalúa su experiencia en el campo de la administración, de la casuística que se presenta en las organizaciones públicas y privadas.
  3. Conoce en un nivel básico un idioma internacional que le permite leer fuentes académicas.

  • Dimensión Procedimental
  1. Maneja en un nivel intermedio herramientas informáticas para el trabajo académico.
  2. Demuestra tener un dominio de redacción académica en castellano.
  3. Expresa sus ideas con claridad y asertividad.

 

  • Dimensión Actitudinal
  1. Interioriza en su desarrollo personal y profesional la ética y los valores
  2. Comparte la disposición al cambio y la innovación en el campo de la administración en el nivel estratégico, asícomo por la mejora continua.
  3. Siente interés por la investigación de temáticas vinculadas a la Maestría, con capacidad de análisis en la búsqueda de solución a problemas de las organizaciones.

PERFIL DEL GRADUADO:

  • Competencias genéricas
  1. Posee una visión estratégica holística que le permite realizar una gestión administrativa y empresarial en forma óptima.
  2. Organiza e implementa modelos de organizaciones innovadoras y sustentables en las organizaciones públicas o privadas
  3. Genera soluciones empresariales flexibles a los entornos multinacionales y multiculturales aplicando las estrategias más adecuadas a la coyuntura organizacional.
  4. Aplica habilidades de liderazgo y trabajo en equipo, para alcanzar los objetivos organizacionales.
  5. Desarrolla proyectos de investigación para dar solución a los problemas de gestión o de crisis de las organizaciones públicas y privadas.
  6. Aplica métodos de investigación científica aprovechando las ventajas de la tecnología, para su desarrollo profesional y académico.
  7. Sistematiza información relevante para los proyectos de investigación en su área, haciendo uso de las tecnologías de la información.

 

  • Competencias específicas
  1. Identifica y aplica las técnicas para realizar el análisis y diagnóstico organizacional.
  2. Aplica las herramientas para formular e implementar las diversas estrategias empresariales.
  3. Identifica los patrones de gestión y control presupuestal de acuerdo a la normatividad vigente.
  4. Desarrolla el planeamiento y control financiero de acuerdo a las normas.
  5. Analiza e interpreta los hechos económicos de nivel gerencial que influyen en la organización.
  6. Identifica los lineamientos para la elaboración y gestión de proyectos según la metodología establecida.
  7. Aplica las herramientas para elaborar estudios de mercado para determinar la oferta y la demanda.
  8. Interpreta la información estadística, económica y financiera en provecho de la toma de decisiones.
  9. Ejecuta el proceso de toma de decisiones siguiendo los procedimientos y la metodología adecuada.

DENOMINACIÓN DEL GRADO ACADÉMICO QUE SE OTORGA:

Maestro en Gestión de Alta Dirección

 

Plan de Estudios 2019 Aprobado con Resolución Rectoral N° 3995-2018  (Descargue Aquí)

Malla Curricular (Descargue Aquí)

PLANES CURRICULARES

Plan Curricular 2019

PRIMER SEMESTRE

HT

HP

CRED

Administración Moderna

2

2

3

Decisiones Financieras Empresariales I

2

2

3

Estadística y Métodos Cuantitativos para la Toma de Decisiones

2

2

3

Epistemología y Metodología de la Investigación

2

2

3

SEGUNDO SEMESTRE

HT

HP

CRED

Teoría y Práctica de Costos

2

2

3

Administración Pública y Logística Global

2

2

3

Formulación y Evaluación de Proyectos de Desarrollo

2

2

3

Marketing Estratégico

2

2

3

TERCER SEMESTRE

HT

HP

CRED

Sistema de información Gerencial

2

2

3

Negociación y Conciliación

2

2

3

Decisiones Financieras Empresariales II

2

2

3

Investigación I

2

2

3

CUARTO SEMESTRE

HT

HP

CRED

Dirección Estratégica

2

2

3

Economía y Desarrollo

2

2

3

Negocios y Finanzas Internacionales

2

2

3

Investigación II

2

2

3

TOTAL 

48

Plan Curricular 2016

PRIMER SEMESTRE

HT

HP

CRED

Administración Moderna

2

2

3

Decisiones Financieras Empresariales I

2

2

3

Estadística y Métodos Cuantitativos para la Toma de Decisiones

2

2

3

Epistemología y Metodología de la Investigación

2

2

3

SEGUNDO SEMESTRE

HT

HP

CRED

Teoría y Práctica de Costos

2

2

3

Administración Pública y Logística Global

2

2

3

Formulación y Evaluación de Proyectos de Desarrollo

2

2

3

Marketing Estratégico

2

2

3

TERCER SEMESTRE

HT

HP

CRED

Sistema de información Gerencial

2

2

3

Negociación y Conciliación

2

2

3

Decisiones Financieras Empresariales II

2

2

3

Investigación I

2

2

3

CUARTO SEMESTRE

HT

HP

CRED

Dirección Estratégica

2

2

3

Economía y Desarrollo

2

2

3

Negocios y Finanzas Internacionales

2

2

3

Investigación II

2

2

3

TOTAL

48

 

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